IT-iștii refuză să se angajeze la stat fără salarii de peste 30.000 de lei net: „Ar trebui să-i țin în spate și pe ăia care au pile și nu fac nimic”


Un programator a declanșat un val de controverse, după ce și-a întrebat colegii de breaslă dacă ar fi dispuși să renunțe la joburile din marile companii de IT și să se angajeze în instituțiile publice din România. 

El a vrut să afle care ar fi salariul minim pentru care un IT-ist este dispus să muncească la stat și dacă sunt persoane dispuse să renunțe la beneficiile salariale pentru siguranța oferită de un job într-o instituție publică. 

Cu toată instabilitatea și problemele actuale de pe piață, ați fi dispuși să vă angajați la stat?  

Și dacă da, care este cel mai mic salariu pe care ați fi dispuși să îl acceptați, având în vedere stabilitatea pe care o poziție în sistemul public o oferă?  

Ați accepta mediocritatea/submediocritatea financiară ca preț pentru siguranța locului de muncă? Nu uitați nici de tehnologiile vechi și plafonare.  

P.S.: Evident, vorbim aici de posturi de execuție, nu de conducere, unde nu intri fără pile serioase, și bineînțeles acceptăm ca axiomă că salariul va fi singurul venit.”, a întrebat IT-istul. 

Colegii săi au reacționat imediat, dezvăluind că salariul ideal pe care și-l doresc este de 30.000 de lei net. 

Nu. Poate pe ceva leafă împuțită de vreo 30.000 net + da, aș accepta. De ce așa mult? Păi la stat, de regulă, 2 trag și 8 freacă menta. Cum eu nu am pile și relații nu o să am job de frecat menta și ar trebui să-i țin în spate și pe ăia care au pile și nu fac nimic. Asta de unde mai pui că aș putea să zbor oricând și să fiu înlocuit”, a mărturisit un programator. 

Un alt IT-ist susține că ar face acest pas dacă ar ști că munca lui contează cu adevărat: „Da, dacă aș fi într-o poziție unde chiar știu că munca mea contează. Dar așa, să mă duc aiurea, nu. Prefer să fac asta la privat. E mai avantajos.”.

Comentarii Facebook