Șeful Facebook, Mark Zuckerberg, are o singură regulă după care își angajează subalternii. Cum ia decizia
Fondatorul celei mai mari rețele de socializare din lume, Mark Zuckerberg, își angajează oamenii după o singură regulă, care, spune el, l-a ajutat foarte mult.
CEO-ul Facebook a spus că „nu as angaja pe cineva sa lucreze direct cu mine, decat daca si eu as fi dispus sa lucrez pentru el”.
„Facebook nu este o companie care sa se potriveasca cu toti”, a spus el, in cadrul Mobile World Congress. Staff-ul Facebook este relativ redus comparat cu al altor giganti din Silicon Valley, precum Google, care are aproape 55.000 de angajati. „Cel mai important lucru este sa mentinem echipa cat mai mica posibil. Facebook serveste peste un miliard de oameni la nivel global, dar echipa are mai putin de 10.000 de oameni”, spune el, potrivit wall-street.ro.
De asemenea, Zuckerberg, care a început să creeze Facebook la doar 19 ani, îi sfătuiește pe tineri să nu se subestimeze și să nu se lase influențați.
”Fiecare om are o perspectiva unica asupra a ceea ce poate aduce lumii", a mai spus el.
0 Comentarii