La jumătatea acestei luni, românii care lucrează la stat vor avea parte de o nouă minivacanță de patru zile, ca urmare a faptului că pe data de 15 august se sărbătoreşte Adormirea Maicii Domnului, zi liberă conform Codului Muncii.

​​Astfel, bugetarii vor avea liberă şi ziua de luni 14 august, conform HG nr. 1.555 din 28 decembrie 2022 privind stabilirea zilelor lucrătoare pentru care se acordă zile libere, altele decât zilele de sărbătoare legală, pentru anul 2023. Angajaţii care lucrează la privat vor avea liberă doar ziua de 15 august care pică într-o zi de marţi.

Zilele libere care urmează în 2023

• 30 noiembrie — Sfântul Andrei
• 1 decembrie — Ziua Naţională a României
• 25 decembrie, 26 decembrie — Crăciunul

Angajatorii ai căror salariaţi lucrează în zile de sărbătoare legală, sunt obligaţi să le acorde acestora compensaţii.

Conform legislaţiei în vigoare, angajaţii au dreptul la o compensare cu timp liber în următoarele 30 de zile. În caz că această compensare nu poate fi acordată, angajaţii au dreptul la un spor salarial de cel puţin 100% din salariul de bază.