Primarul Emil Boc este cel mai bine plătit om din Primăria Cluj-Napoca, potrivit ultimului raport publicat, edilul câștigă un salariu brut de 31.050 de lei. Acesta fiind compus din salariul de bază (20.700 lei) și Majorarea indemnizației lunare cu 50% (10.350 lei), conf. art.16, alin.2 din Legea-cadru nr. 153/2017, pentru absorbția fondurilor europene. Așadar, primarul Clujului primește în mână 18.164 lei (salariul net). Veniturile acestuia au crescut substanțial după ce Guvernul a decis anul trecut să crească salariile în administrația publică. Anul trecut, primarul avea un salariu net de 16.380 de lei, așadar vorbim despre o creștere de 1.784 de lei (net).

Salariul brut al viceprimarului este de 27.600 de lei (compus din salariul de bază de 18.400 și indemnizația pentru absorbția de fonduri europene de 9.200 lei). Ceea ce înseamnă că Dan Tarcea încasează de la Primăria Cluj lunar 16.146 lei.

Salariile de bază, brute, ale altor angajați cu funcții publice de conducere din Primăria Cluj-Napoca arată în felul următor:

• un secretar general primește 18.180-18.300 lei, în funcție de gradul pe care îl are
• un director general câștigă 17.910-18.030 lei, în funcție de grad
• arhitect șef: 17,910-18,030 lei, în funcție de grad
• director general adjunct: 16.950-17.910 lei, în funcție de grad
• director, șef compartiment, director executiv: 15.960-16.950, în funcție de grad
• director adjunct, contabil șef, inginer șef, șef sector, director executiv adjunct: 15,660-15,960 lei, în funcție de grad
• șef serviciu, arhitect șef la nivel oraș: 14.730-15.600 lei, în funcție de grad
• șef birou, șef oficiu: 13.500-14.490 lei, în funcție de grad

Aceste salarii cuprind și sporul de vechime în muncă, la nivel maxim.

Salariile angajaților Primăriei care ocupă posturi mai modeste

Un portar sau un paznic câștigă 4.410 lei brut, în timp ce o bucătăreasă sau lenjereasa câștigă 5.310 lei brut. Alte salarii similare sunt:

• îngrijitor 3,870 lei (sau 3.450 dacă este debutant)
• maistru între 5.250 lei și 5.520 lei
• șoferul câștigă între 5.010 și 5.250 lei
• muncitor calificat, între 4.200 și 5.250 lei
• muncitor necalificat, între 3.450 și 3.570 lei

Pe lângă salarii angajații Primăriei mai primesc diverse sporuri și indemnizații:

• indemnizația lunară pentru titlul științific de doctor (950 lei/lună)
• drepturi salariale pentru activitatea de control financiar preventiv (10% din salariul de bază)
• drepturi salariale pentru activitatea prestată în proiecte finanţate din fonduri europene (majorarea salariului de bază cu până la 50%)
• spor pentru persoanele cu handicap (15% din salariul de bază)
• spor pentru munca de noapte (25 % din salariul de bază)
• indemnizaţie de hrană (347 lei/lună)
• spor pentru condiții de muncă (15% din salariul de bază aferent lunii decembrie 2019)
• norma de hrană (Se acordă pentru personalul din cadrul Direcției Generale Poliția locală)

Citește și: Ce salarii aveau angajații Primăriei la începutul anului 2023

Salariile au crescut de PATRU ori în ultimii 10 ani, salariații s-au DUBLAT de când e Emil Boc primar.

Primăria Cluj-Napoca a cunoscut o înflorire a personalului în timpul mandatului început de Emil Boc în anul 2004, devenind unul dintre cei mai mari angajatori din oraș.

Știri de Cluj a solicitat date din arhiva municipalității, iar informațiile arată că numărul funcționarilor a crescut de la 462, în 2004, la 946, în 2022. În ianuarie 2023, numărul personalului din subordinea primarului Emil Boc era de 944. Aici vorbim despre oamenii din Primăria Cluj-Napoca, dar dacă adunăm și angajații de la RADP, RATUC, Regia de Termoficare, Sala Polivalentă şi Cluj Inovation Park ajungem la 3.000 de angajaţi, toti plătiți din bugetul local. 

De asemenea, și salariile în administrația locală au crescut semnificativ. Numai în ultimii 10 ani, din 2013 și până în 2022 a fost o creștere de 3,9 ori a salariului mediu brut.